廣告
飛航管制員受訓汰離破21%、離職率13% 民航局:民間航空高薪搶人

飛航管制員受訓汰離破21%、離職率13% 民航局:民間航空高薪搶人

【記者陳怡文/台北報導】多名立委指出,民航局職員及聘雇人員之員額,112至114年度離職數由43人增加至51人,離職率從11.78%上升至13.67%,其中114年一般行政人員離職率更是高達28.85%,另外,114年統計,飛航管制員在受訓期間之汰離率高達21.54%,通過國考後,仍有五分之一學員於訓練階段無法通過考核,憂心人員不足影響飛安,對此,民航局回應,疫後整個環境改變,民航局在這兩三年也注意到這樣的問題,所以有跟人事單位一直在探討這個問題,會就整體來檢討,並積極爭取薪資。
石崇良闢謠!「和陳麗琴感情好到超乎想像」 宣布三班護病比時程最慢後天預告

石崇良闢謠!「和陳麗琴感情好到超乎想像」 宣布三班護病比時程最慢後天預告

【記者賴昀岫/台北報導】三班護病比制度已正式納入《醫療法》,並將於116年5月20日起分階段實施,不過衛福部尚未正式預告草案內容。衛福部長石崇良今(8)日表示,最快明天、最慢後天會正式預告30天,人力標準按照113年發布的數據;實施日期方面,醫學中心自116年5月20日起實施、區域醫院117年1月1日、地區醫院和山地離島花東的醫院,不分層級皆自117年5月1日分階段上路。
台積電股東會7|魏哲家談員工薪資不怕輝達搶人才 坦言3成2奈米移至海外目標很困難

台積電股東會7|魏哲家談員工薪資不怕輝達搶人才 坦言3成2奈米移至海外目標很困難

【記者蕭文康/新竹報導】台積電董事長魏哲家今在股東會後,針對媒體提問,強調公司積極調薪以縮小薪資差距,並與市場競爭保持領先,過去10年台積電已進行兩次結構性調薪約20%,讓基層員工薪資持續位居市場前段,與高階主管薪酬形成合理差距,而與輝達在台灣徵才3千人恐對台積電造成人力競爭?他則強調台積電是「努力工作、快樂生活」,不擔心輝達搶人才。至於台積電承諾將30%先進製程產能置於海外,亞利桑那工廠面臨空污與人才短缺挑戰,公司正與政府協力解決,確保支援AI技術爆發下的產能需求。
台積電員工醞釀「三星式罷工」?公司急回應:今年分紅將再衝高

台積電員工醞釀「三星式罷工」?公司急回應:今年分紅將再衝高

【記者蕭文康/台北報導】最近不少台積電員工在特定臉書社團發洩怒氣,焦點集中在外界盛傳的消息:台積電可能削減員工分紅。一些員工最近開始積極主張,效法三星工會近來採取的手段,甚至開始醞釀仿效三星式罷工,來反制管理層斤斤計較、能省則省的作風,引起外媒高度關注,對此,台積電今發布2點聲明回應。
愛情詐團「AI變聲」榨暈船男數百萬!女公關交保 首腦夫妻聲押禁見

愛情詐團「AI變聲」榨暈船男數百萬!女公關交保 首腦夫妻聲押禁見

【記者丁牧群/台北報導】台北地檢署指揮刑事局、北市警中山分局破獲一個愛情詐團利用「AI變聲」與被害人對聊,並由男性成員充當「鍵盤手」傳送文字訊息,另有多名女公關約見被害人,慫恿對方掏錢購買Dyson吹風機、空氣清淨機或iPhone、美容護膚課程,再由集團變賣,甚至有些女公關藉機從事性交易,初估7年間有十多人受害,該集團不法獲利至少數百萬元還透過水房洗錢。檢警12日拘提、約談首腦黃建豪夫妻等18人,昨移送北檢複訊後,檢察官依《詐欺防制條例》、洗錢等罪嫌,將黃建豪夫妻與幹部共4人聲押禁見,其餘女公關等共犯5萬至20萬元不等交保,均限制出境出海。
載入更多