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UNIQLO母公司應屆畢業生薪資漲12% 年薪上看118萬！搶職場新人才
出版時間：2025/12/22 17:03
【編譯張翠蘭／綜合報導】日本國民服飾品牌UNIQLO母公司迅銷集團（Fast Retailing Co.），周一（12/22）宣布把日本應屆畢業生的基本薪資提高最多12%，年薪上看590萬日圓（約118.14萬元台幣），加強吸引和留住人才，以應對日本勞工面臨的通貨膨脹壓力。
這家總部位於東京的零售商12月22日在聲明中表示，從明年3月開始，透過管理人才培育計畫入職的大學畢業生，薪資將成長約12%，月薪37萬日圓（約7.4萬元台幣），預計年薪可達到590萬日圓（約118.14萬元台幣）。
在特定區域門市工作的其他應屆畢業生新進正式員工，月薪則將調高約10%，至28萬日圓（約5.6萬元台幣）起，年薪可達447萬日圓（約89.43萬元台幣）。
迅銷表示，此次調整將使日本員工的起薪水準，達到極具競爭力的水準。這波調薪適用對象為UNIQLO、GU、PLST及Theory等品牌的新鮮人。
該公司聲明指出，「透過促進成長和工資成長的良性循環，迅銷集團旨在提高整體生產力，實現公司的可持續成長。」
彭博報導，迅銷集團曾在2023年實施類似加薪計劃，把日本正職員工的年薪提高最多40%。隨著勞動力短缺加劇和消費價格達到數十年來的最高水平，迅銷集團這項舉措凸顯日本企業界普遍漲價的趨勢。
根據經濟合作暨發展組織（OECD）的數據顯示，日本在經歷數十年的經濟停滯之後，2024年平均薪資為4萬9446美元（約155.74萬元台幣），在G7（七大工業國組織）中處於最低水準。美國的平均薪資則為8萬2993美元（約261.41萬元台幣），在G7位居榜首。
