女性得多工作59天才有男性薪水 勞團：應推動薪資透明
【記者王良博／台北報導】勞動部今（26）日公布，2025年我國女性需較男性多工作59天，才能獲得相同報酬，比前一年惡化1天，換算今年的「同酬日」為 2/28。對此，台灣勞工陣線認為，法規已明文禁止性別歧視，但性別薪資差距仍持續出現，最主要原因在於薪資資訊長期不透明，勞工無法察覺薪資差距，應推動薪資透明制度。
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