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美廉社首創「全分潤」方案引熱議 加盟主同工酬翻倍

美廉社首創「全分潤」方案引熱議 加盟主同工酬翻倍

【記者林巧雁/台北報導】三商家購表示,旗下零售通路美廉社自2024年下旬首創「全分潤」加盟方案後,新轉加盟效果顯著,截至Q2全台門市加盟店占比已逾30%,持續衝刺年度目標5成占比。適用「全分潤」加盟主可達到「同工酬翻倍」的效果,下年度「全分潤」讓利政策是否持續仍觀望中,零售業環境變化緊湊,公司政策也隨之滾動式調整,視最終年度加盟成效決定。
TISA開戶進件數激增7成 中租基金平台3大優勢助攻

TISA開戶進件數激增7成 中租基金平台3大優勢助攻

【記者吳珍儀/台北報導】TISA制度的實施,為台灣基金投資市場注入全新活力。首家上架TISA基金的民營銷售機構「中租基金平台」,搶下市場先機,創下亮眼的開戶成績。根據中租基金平台統計,7月1日TISA基金上架後,新開戶進件數較上半年月平均大幅成長近70%;實際完成開戶數也成長約50%;而既有用戶一鍵開通TISA帳戶的數量也與日俱增,顯示投資人對於TISA制度不僅討論度高,且實際開戶意願顯著提升,為國人自提退休金再邁進一大步。
這家能源巨頭發放逾3100億獎金 平均每位員工可分到近6億

這家能源巨頭發放逾3100億獎金 平均每位員工可分到近6億

【財經中心/台北報導】根據彭博報導,能源和商品貿易巨頭維多集團(vitol group)在2024年度透過股票回購的形式,向高階主管和資深交易員們發放創紀錄的106億美元(約3127億台幣)分紅,這也是能源交易產業前所未有的數字,使得這家私人公司在過去10年中向合夥人分配超過310億美元(約9145億台幣)資金。
中華電新教保中心開幕!月費僅2千「百人候補」 5大超激育兒福利曝光

中華電新教保中心開幕!月費僅2千「百人候補」 5大超激育兒福利曝光

【記者陳怡文/台北報導】中華電信響應政府鼓勵生育政策及行政院「我國少子女化對策計畫」,2022年率先同業設置職場互助教保服務中心,今舉行愛國職場互助教保服務中心開幕典禮,董事長簡志誠表示,開辦至今已有2280位小朋友受惠,持續尋找適當場所繼續推展教保中心,中華電信起薪大學4.3萬起、碩士5萬起,加上各項獎平均7.5個月,新鮮人甚至可領20多個月,碩士畢業進來可達成百萬年薪。
6月景氣燈號續呈綠燈!批發零售業轉呈黃藍燈 因進口車交車遞延

6月景氣燈號續呈綠燈!批發零售業轉呈黃藍燈 因進口車交車遞延

【記者吳珍儀/台北報導】國發會今公布6月景氣對策信號綜合判斷分數為29分,較上月減少2分,燈號續呈綠燈。其中,批發、零售及餐飲業營業額轉呈黃藍燈,主因進口車交車遞延影響;加班工時隨企業觀望國際關稅政策變動,拉貨潮逐漸收斂,轉呈綠燈。另領先指標續為下滑,同時指標仍呈上升,顯示當前國內景氣穩定成長,但須密切關注後續變化。
半導體人力缺口達3.4萬人 類比IC工程師年薪中位數178萬居冠

半導體人力缺口達3.4萬人 類比IC工程師年薪中位數178萬居冠

【記者蕭文康/台北報導】工研院與104人力銀行今共同發布《2025半導體業人才報告書》,其中,截至2025年5月,半導體產業整體職缺數已回升至疫情前高點,當月人力缺口達3.4萬人,而「非主管職」以類比IC設計工程師年薪中位數178萬元居冠,「主管職」硬體工程研發主管年薪中位數181萬元最高;「非主管職」以其他特殊工程師增長21%最多,「主管職」專案業務主管增長20%則排第一。
挺過罷免!高虹安為涉貪案出庭笑了 誣告案周四宣判

挺過罷免!高虹安為涉貪案出庭笑了 誣告案周四宣判

【記者丁牧群/台北報導】遭停職中的新竹市長高虹安,罷免案26日投票結果未通過,但並未因此取得「無敵星星」,因為她涉嫌貪污助理費11萬餘元,去年被台北地院判刑7年4月,也因此遭停職;另因論文爭議涉嫌誣告旅美教授陳時奮,去年被一審判刑10月。高虹安這2件刑案,後續只要有一件判她須坐牢定讞,依《地方制度法》將被解職。高等法院今再度審理高虹安貪污案,而她的誣告案,高院將於本周四(31日)宣判。
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