疑透過3手段減少美國人應徵
司法部表示，OpenAI和開發產品開發軟體的Statsig一些職缺招聘國勞工，這兩家公司採取許多讓美國勞工打消應徵念頭的措施，包括要求美國應徵者郵寄書面應徵資料而非提供電子版、在深夜透過廣播宣傳職缺，以及未在外部網站宣傳工作機會。司法部指控OpenAI和Statsig違反聯邦移民和國籍法，該法禁止歧視特定公民身份。
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OpenAI否認從事不當行為
這項和解包括120萬美元罰款，其餘200萬美元用於賠償疑似被歧視的受害者。OpenAI在和解協議否認從事不當行為，但已同意調整雇用政策、啟動培訓及接受美國司法部監督。司法部表示，這項指控涉及的職位不到10個，OpenAI支付鉅額和解金，反映該公司行為對美國勞工造成的傷害。
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川普曾控企業濫用臨時就業簽證
美國助理司法部長狄隆（Harmeet Dhillon）在聲明中說：「這項大規模和解確保OpenAI彌補傷害並調整招募方式，好讓美國勞工爭奪炙手可熱的科技職位時獲得公平機會。」
美國總統川普曾指控許多企業濫用臨時就業簽證制度，尋求限制雇用外國勞工，作法包括對高技能勞工新H-1B簽證收取10萬美元費用。目前這筆費用已被擋下，直到克服法律挑戰。
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