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台鐵公司化首張成績單「拿甲等」 員工最高可領4.4個月獎金
【記者劉沛妘／台北報導】台鐵公司總經理馮輝昇今(11)日對員工發出一封公開信，宣布台鐵公司首年工作考成結果確定為「甲等」，意指從業人員最高可領4.4個月獎金。馮輝昇也喊話，台鐵不只第一年考成甲等，之後更要年年甲等、轉虧為盈，成為全台民眾都肯定的最優質企業。另外，中華郵政、桃機公司、港務公司也都取得「甲等」。
馮輝昇在信中向員工宣布台鐵公司重要里程碑，「經過交通部與行政院的核定，台鐵在公司畫的第一年，正式確認工作考成結果為甲等。」首先，我要代表經理部門誠摯地感謝所有同仁過去這一年來戰戰兢兢、努力不懈的表現，因為有大家的付出，我們才能獲得此次肯定。
馮輝昇表示，我知道在公司化的第一年，我們共同經歷許多困難與挑戰，除了要適應制度的改變，同時也要持續地精進各項工作，用加倍的努力急起直追，以達成對於安全的重要承諾，還有社會各界對於台鐵的深重期盼。
而現在確定台鐵公司化首年考成取得甲等，馮輝昇指出，公司化後的第一張成績單，證明台鐵人不服輸、使命必達的精神，「此次考成甲等的結果，除了是對於台鐵階段性工作的肯定，也為我們訂立更高的標準與責任。公司將持續提升各位同仁的福利與待遇，達成友善職場、快樂員工的目標，讓台鐵不只第一年考成甲等，之後更要年年甲等、轉虧為盈，成為全台民眾都肯定的最優質企業。」
馮輝昇也說，我們清楚明白，公司還有許多需要改革與進步的地方，在安全方面，我們需要做出釜底抽薪的變革，具體在每一個環節落實安全文化，讓社會大眾安心；在便捷部分，我們要拿出台灣鐵道老大哥的專業，提供準點、有效率的旅運服務；在服務過程，我們需要以旅客的需求出發，優化各項措施，讓顧客滿意，進而帶動公司營收與成長。
