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增職場霸凌專章、提高罰金上限 《職安法》修法初審通過

增職場霸凌專章、提高罰金上限 《職安法》修法初審通過

【記者王良博/台北報導】立法院社福及衛環委員會昨(30)日完成《職安法》修法草案審查,將提報院會討論,重點內容包含整合工程層層轉包的工安責任、提高罰則金額上限,另也新增職場霸凌專章,明訂職場霸凌定義、申訴處理流程等。立院社福及衛環委員會召委劉建國說,期待年底前完成《職安法》修法三讀。
51遊行|勞工吶喊反職場霸凌 勞動部回應:推《職安法》修法

51遊行|勞工吶喊反職場霸凌 勞動部回應:推《職安法》修法

【記者王良博/台北報導】今天是51勞動節,勞團發起五一勞工大遊行,喊出反霸凌、增加國定假日、醫護教保補人力等7大訴求。對此,勞動部回應,對於職場霸凌,已提出《職安法》修法草案,增訂職場霸凌專章,草案已經送入行政院,另外,對於降低工時、完整勞動三權等其他訴求,則會把訴求與利害關係人溝通,讓各項勞動政策改革,更符合勞工期待。
逾5千人將上街!五一勞工遊行7訴求 勞動節全國放假、最低工資調至3.2萬

逾5千人將上街!五一勞工遊行7訴求 勞動節全國放假、最低工資調至3.2萬

【記者劉沛妘/台北報導】五一勞動節是全世界勞工的節日,五一行動聯盟今(21)日上午在凱達格蘭大道召開記者會,控訴當今台灣勞工仍面臨霸凌、低薪、過勞等困境,並預告五一勞動節將舉辦「反霸凌、要保障」大遊行,將有逾5000名勞工上街喊出勞工的心聲,要求政府重視「反霸凌」、「降工時增國假」、「老年保障」等七大訴求。
《職安法》修法草案納入「職場霸凌專章」 設申訴案「協調」機制

《職安法》修法草案納入「職場霸凌專章」 設申訴案「協調」機制

【記者王良博/台北報導】去年勞動部發生職場霸凌案件,引起外界對職場霸凌的關注,勞動部今(28)日預告《職業安全衛生法》修正草案,草案納入「職場霸凌防治專章」,內容要求企業要設職場霸凌申訴管道,且收到申訴必須進行調查、懲處,但也明訂若申訴有意願,雇主可採用「協調」機制,如協調不成立就續行調查程序。
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