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家庭照顧假
長榮空服員之死｜工會淚訴「死在制度之下」　怒批公司玩文字遊戲

長榮空服員之死｜工會淚訴「死在制度之下」　怒批公司玩文字遊戲

【記者王良博／台北報導】長榮航空空服員抱病上班，返台後送醫、住院仍不幸過世。長榮今（17）日道歉並祭出4項精進措施，但桃園市空服員職業工會反批，公司稱排班是獎勵機制，是文字遊戲，實際上仍箝制空服員請病假，且至今對內沒有說明，更淚訴空服員死在制度之下，並預告10/26前往長榮馬拉松抗議，期盼長榮改革制度、成為有人性的公司。
2025/10/17 18:55
生活 交通
長榮空服員之死｜公司稱沒交請假證明不會懲處　工會反嗆公然說謊

長榮空服員之死｜公司稱沒交請假證明不會懲處　工會反嗆公然說謊

【記者王良博／台北報導】長榮航空空服員執勤時身體不適，返台後送醫、住院仍不幸過世。外界關注空服員請假規定，長榮今（17）日表示，無論申請什麼假別，第一時間都會准假，事後再補交請假證明，原則上下一次勤務之前繳交即可，且交不出請假證明不會有懲處。不過，空服員工會怒批，此說法公然說謊，「沒有懲處的話，過世空服員會被催交嗎？」
2025/10/17 18:04
生活 交通
長榮空服員之死｜違反勞動法令大戶　喊冤「超時工作2分鐘也被罰」

長榮空服員之死｜違反勞動法令大戶　喊冤「超時工作2分鐘也被罰」

【記者王良博／台北報導】長榮航空空服員執勤時身體不適，返台後送醫、住院仍不幸過世。事發後，外界翻出長榮是違反勞動法規大戶，光今年就被罰288萬元，長榮今（17）日喊冤，許多機組員超時工作被罰案例，是飛航管制、機械問題等導致，若能事先預期就會盡量避免，多數超時工作都在30分鐘內，甚至有超時工作2分鐘也被開罰，會提行政救濟。
2025/10/17 17:25
生活 交通
長榮空服員之死｜認了請假影響排班　公司：核准順序是獎勵機制

長榮空服員之死｜認了請假影響排班　公司：核准順序是獎勵機制

【記者王良博／台北報導】長榮航空空服員執勤時身體不適，返台後送醫、住院仍不幸過世。對於外界質疑，長榮空服員請假會影響班表安排等權益，導致不敢請假，長榮今（17）日回應，出勤只是績效的一小部分，而空服員喜歡的航班、休假日經常重疊，因此需要有獎勵機制，以進行安排班表的核准順序。換言之，空服員請假確實會影響班表安排。
2025/10/17 16:30
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空服員猝逝還被追討「請假證明」　長榮航空致歉！是誤失

空服員猝逝還被追討「請假證明」　長榮航空致歉！是誤失

【記者盧麗蓮／綜合報導】長榮航空爆出一名空服員在執勤台北往返米蘭航班中身體不適，希望座艙長打機上衛星醫療系統卻遭拒，同事想幫她叫救護車，座艙長卻說，「知道救護車要自費嗎」，返台後住院猝逝，座艙長因此遭質疑未給予協助、忽視空服員身體狀況；不過座艙長喊冤強調一直有在協助，長榮航空也表示已在調查。如今卻傳出空服員猝逝後，公司還催促繳交家庭照顧假證明；對此，長榮航空道歉，表示這次誤失是員工對業務不夠熟悉導致。
2025/10/16 08:59
生活
空服員猝逝｜勞動部證實：在長程航班返台反映不適　長榮多次違法將加強勞檢

空服員猝逝｜勞動部證實：在長程航班返台反映不適　長榮多次違法將加強勞檢

【記者賴昀岫／台北報導】近期傳出一名長榮航空空服員，在執飛4天米蘭「過勞航班」期間身體極度不適，返程希望座艙長啟動機上衛星醫療系統卻遭拒，最終不幸過世。勞動部表示，經初步了解，當事人確實於台灣時間9月25日自義大利返台班機上服務，並已反映有身體不適情形，惟該組員於機上提供勞務過程、現場相關作業、與其他機上組員和主管的互動情形，是否有違反相關法規等情事。
2025/10/13 15:23
生活 職場
空服員猝逝！「請假」潛規則曝光　她揭：長榮今年已被罰288萬

空服員猝逝！「請假」潛規則曝光　她揭：長榮今年已被罰288萬

【記者盧麗蓮／綜合報導】長榮航空爆出有空服員在執勤台北往返米蘭航班中身體不適，希望座艙長打機上衛星醫療系統卻遭拒，在機上表情痛苦，返台後住院，最終不幸離世。對此，長榮航空表示對於同仁的離世深表哀悼與不捨，針對此事件本公司正進行調查中；桃園市空服員職業工會指出，固然長榮航空都強調不會要空服員抱病上班，但對空服員的請假制度設計，相對嚴格也是事實，且一旦請假，選班、調班等各種資格都可能被限縮，將來的班表和生活安排都受到影響。桃園市空服員職業工會顧問林佳瑋直則指出，光是2025年，長榮就因多項違法紀錄被裁罰高達288萬元。
2025/10/13 14:53
生活
育嬰留停開放以「日」為單位　勞團肯定！盼延長到子女上小學

育嬰留停開放以「日」為單位　勞團肯定！盼延長到子女上小學

【記者王良博／台北報導】行政院會今（4）日通過「育嬰留職停薪」彈性措施，未來可以「日」為單位申請育嬰留停、以「小時」為單位請家庭照顧假。對此，勞團表示，肯定育嬰留停與家庭照顧假更彈性化，但也呼籲推動有薪育嬰假或照顧假，並提高育嬰留停的實際所得替代率，也將育嬰留停從子女3歲前，延長到幼兒園或小學階段。
2025/09/04 18:16
生活 職場
懶人包｜育嬰留停彈性新制明年上路　3歲以下才能請有望放寬

懶人包｜育嬰留停彈性新制明年上路　3歲以下才能請有望放寬

【記者王良博／台北報導】行政院會今（4）日通過「育嬰留職停薪」彈性措施，勞動部說明，未來可以「日」為單位申請育嬰留停，但上限為總計30天，另外，家庭照顧假則能用「小時」為單位申請，並有30人以下企業彈性育嬰留停獎勵金、職代人力加班上限放寬等配套措施。勞動部也表態，不排除未來推動修法，將3歲以下才能請育嬰留停的限制放寬。
2025/09/04 16:58
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