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徵才薪資4萬揭露門檻過低!審計部促調整 就服法修法版本預計年底預告

徵才薪資4萬揭露門檻過低!審計部促調整 就服法修法版本預計年底預告

【記者施智齡/台北報導】立法院2018年修正《就業服務法》第5條,明定職缺薪資未達4萬元者,雇主需公開揭示最低薪資或範圍,不得以面議方式洽談工資。審計部今指出,該薪資揭露門檻已逾7年未調整,未隨最低工資及初任人員平均薪資調升檢討,不利確保薪資透明平等,經函請檢討改進,勞動部已著手推動就業服務法修法事宜,檢修薪資揭露門檻標準。
7月薪資中位數破4.1萬!主計總處「我國無低薪勞工」惹議 民眾黨轟賴政府玩弄數字

7月薪資中位數破4.1萬!主計總處「我國無低薪勞工」惹議 民眾黨轟賴政府玩弄數字

【記者陳力維/綜合報導】主計總處昨(9/15)日公布國內最新薪資統計,顯示7月本國籍全時受僱員工經常性薪資中位數為4萬1397元,主計總處國勢普查處副處長譚文玲更表示,若依國際低薪定義,低於薪資中位數三分之二屬低薪,以我國狀況計算為2萬7598元,因本國全時勞工享有最低工資2萬9500元保護,因此「就月薪而言,我國並沒有低薪的情形」。對此,台灣民眾黨提出強烈質疑賴政府「玩弄數字」,不懂民間疾苦。
開放醫院聘外籍照服員引反彈!石崇良喊整合照護目標3萬床 勞長:會考量本勞權益

開放醫院聘外籍照服員引反彈!石崇良喊整合照護目標3萬床 勞長:會考量本勞權益

【記者王良博/台北報導】衛福部長石崇良日前拋出,以外國中階技術人力方式,開放醫院聘僱外籍照服員,隨即引發台灣護理產業工會反彈。石崇良今(14)日表示,衛福部今年擬將住院整合照護服務,由5000多床增加到3萬床,為解決人力需求,因此希望醫院引入外籍照服員,中階技術人力是資深移工,在台6年以上,語言能力可溝通,且要通過照服員訓練,至於薪資水準,則未明確說明。
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