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滿80歲免評巴氏量表可聘雇移工 洪申翰：目標7月底上路
【記者王良博／台北報導】立法院去年三讀通過《就業服務法》修法，80歲以上高齡長者免經巴氏量表評估，即可申請外籍看護移工。對於相關進度，勞動部長洪申翰今（15）日表示，需要增補人力、設計重症分流機制等配套措施，避免導致移工市場混亂，需要半年準備期，目標7月底正式上路。
立法院去年三讀通過修正《就業服務法》第46條，開放80歲以上高齡長者，以及70歲至79歲患有癌症2期以上者，免經醫療機構的專業評估、免巴氏量表評估，即可申請外籍看護。先前洪申翰稱，需要完成移工引進、長照服務等配套，減少對重症家庭聘雇看護移工的衝擊才能上路，預估要6個月以上作業時間。
立法院社福及衛環委員會今天處理勞動部預算解凍案，立委王育敏詢問洪申翰，80歲以上免評巴氏量表即可聘僱移工，立法院三讀近半年，但遲遲沒有正式上路，何時才能實施。
洪申翰回應，目標是7月底、8月可以上路。他也提到，此一措施涉及到重症家庭聘僱移工的分流，因此人力、財源等都需要準備，上週勞動部的就安基金委員會，有討論到財源，但仍需要處理人力訓練等問題，另也需要跟移工來源國討論，需要引進更多移工人力，牽涉層面非常多，所以先前才訂出半年準備期限。
不過，王育敏質疑，此事去年底立法院三讀，外界期待的半年期限是到今年6月底。隨後洪申翰解釋，此一法案是今年1/20才正式公告，因此目標放在7月底上路。
立委黃秀芳同樣關切此議題，洪申翰回應時額外說明，80歲以上免評巴氏量表可聘僱移工，需要龐雜的配套措施，因為預期案件量會大幅增加，需要比較多處理人力，人力也要經過訓練，還得增加移工引進、修改法規等。
洪申翰強調，如果缺乏相關配套措施，可能衝擊移工聘僱市場，造成混亂，現在已經有重症家庭擔心，未來恐怕聘僱移工會更困難，因此需要設計一個重症跟一般家庭聘僱移工的分流機制，讓重症家庭減少聘雇移工的時間成本跟阻礙。
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